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4月25日上午,公司员工工作部(处)部(处)长、武装部部长鲁良、心理健康教育与咨询中心主任余洁一行到公司走访调研员工工作。公司经理王兆峰、党委书记闵素芬、党委副书记廖欢、副经理郑群明、专职组织员骆劲华到场与学工部领导进行深入交流。
廖欢从员工工作亮点、精品项目设想、现存不足与改进措施等三个方面汇报了学院近期工作。汇报中指出,公司辅导员队伍建设成效显著,员工管理工作稳中有进,实践育人项目稳步推进,安全稳定工作扎实到位,连续三年获得学校特色员工工作优秀奖、心理工作示范单位、就业示范单位等荣誉。
鲁良对公司在员工管理、文化建设等方面取得的突出成绩给予充分肯定,他强调,要继续发挥优势,守正创新,并对学院员工工作提出三点希望:一是加强意识形态阵地建设,注重员工心理健康教育;二是找准聚焦点,始终把员工放在心坎上;三是把握着力点,促进学院工作特色化品牌化发展。
公司辅导员就工作中有待需解决的问题进行交流,鲁良逐一回应辅导员们关切的“科研素养提升”“学历提升与职称晋升”“员工心理健康”等方面的困难,勉励全体辅导员继续以一往无前的奋斗姿态投身员工工作之中,并表示,员工工作部会持续为辅导员个人发展赋能,促进辅导员职业能力提升。
员工工作部相关科室人员、公司学工办全体成员参加会议。
编辑:廖朝蓬
一审:匡文琪 二审:廖欢 三审:闵素芬